非正社員の人で、給料が今の正社員より安くていいなら正社員にしてあげるって言ったら 現在の給料の何割増でOKする？

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管理人のひとこと以上
今いくらもらってるかで変わるとは思うけど、ざっくり2万以上は変わってもらいたいくらいじゃないかな～。
馬鹿な正社員を雇うくらいなら、有能な非正社員を正社員にしてあげたいと思うのが普通でしょうね。
それでも馬鹿な正社員をなかなか解雇できるわけでもないから難しいところでしょうが。

112: 名無し募集中。。。 2014/01/28(火) 14:53:30.06 0

俺中小企業の社長だけど非正規の人に聞きたい
給料が今の正社員より安くていいなら正社員にしてあげるって言ったら
現在の給料の何割増でOKする？

バイトや派遣、契約社員するなら、ビジネス応対と事務スキルが望めるコールセンターがいいらしいけどホント？

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管理人のひとこと
きっちりとしたビジネス対応ができるということだけでも、結構重宝されるようには思いますね。
受付の事務にしても、その辺で能力差がずいぶん出ます。
そして、そういう能力がある受付の人って、みんなに慕われたりするんで、何かあった時に戻ってきやすいように思えますね。
クレーム対応なんかは大変だけど、確かに身につけて損はないかも。

409: 名無し募集中。。。 2014/01/28(火) 22:21:37.86 0

どうせアルバイトするなら
ビジネス応対と事務スキルが望めるコールセンターがいいよ
都内なら時給も高いし
そこでバイトしててリーダーを数年やって某大手ゲーム会社に転職したやつ知ってる
頭悪かったけどヤツにしては上出来